全國(guó)總工會(huì)12月29日以視頻會(huì)議形式召開(kāi)順豐“工會(huì)代表”建制十周年經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)王東明同志對(duì)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者工會(huì)工作指示精神和陳剛同志工作要求，推廣順豐“工會(huì)代表”制度經(jīng)驗(yàn)，為推進(jìn)快遞行業(yè)工會(huì)工作拓展思路、提供借鑒。全總黨組成員楊宇棟出席會(huì)議，對(duì)落實(shí)全總關(guān)于新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者工會(huì)工作部署，推動(dòng)快遞行業(yè)工會(huì)工作高質(zhì)量發(fā)展提出具體落實(shí)措施，并宣講黨的二十大精神。國(guó)家郵政局副局長(zhǎng)趙民、中國(guó)快遞協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)同志出席會(huì)議并講話(huà)。

順豐集團(tuán)工會(huì)從2012年開(kāi)始探索建立“工會(huì)代表”制度，經(jīng)過(guò)10年探索實(shí)踐發(fā)展，建立起一支兩萬(wàn)余名的工會(huì)代表隊(duì)伍，在解決基層工會(huì)“有人辦事”、搭建企業(yè)和職工溝通橋梁、為企業(yè)和工會(huì)儲(chǔ)備人才力量等方面發(fā)揮了重要作用。會(huì)議指出，順豐“工會(huì)代表”制度十年如一日，始終堅(jiān)持以職工為中心的工作導(dǎo)向，踐行群眾路線(xiàn)，建好一支高效干事的工會(huì)干部隊(duì)伍，打通溝通服務(wù)“最后一公里”，有效激發(fā)了基層工會(huì)活力。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，各級(jí)工會(huì)要認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神，堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，更加自覺(jué)地增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終保持快遞行業(yè)工會(huì)工作正確政治方向。要加強(qiáng)職工思想政治引領(lǐng)，關(guān)心關(guān)愛(ài)快遞職工和快遞業(yè)發(fā)展，匯聚起促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展強(qiáng)大力量。要深化快遞行業(yè)建會(huì)入會(huì)成果，建好專(zhuān)兼職工會(huì)干部和工會(huì)積極分子隊(duì)伍，使工會(huì)組織觸角延伸到最基層的快遞員群體，努力把快遞員吸引過(guò)來(lái)、組織起來(lái)、穩(wěn)固下來(lái)。要切實(shí)履行維權(quán)服務(wù)基本職責(zé)，提供更具工會(huì)特色的貼心暖心服務(wù)，不斷增強(qiáng)職工獲得感幸福感安全感。要著力維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定，以實(shí)際行動(dòng)把“五個(gè)堅(jiān)決”要求落到實(shí)處。

會(huì)上，順豐集團(tuán)黨委、工會(huì)，順豐安徽、深圳分公司負(fù)責(zé)人和工會(huì)代表介紹了經(jīng)驗(yàn)做法。中國(guó)國(guó)防郵電工會(huì)、全總基層工作部、部分地方總工會(huì)和產(chǎn)行業(yè)工會(huì)、中國(guó)郵政集團(tuán)、中通、圓通、申通、韻達(dá)、京東物流、極兔、德邦、蘇寧物流等有關(guān)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。